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Leonardo, Bentivogli(Fim): accordo importante su parte economica -2-

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Roma, 18 dic. (askanews) - "Il Premio di Risultato inoltre, a fronte della trasformazione volontaria in servizi di welfare, vedrà una sua rivalutazione del 10% consentendo di raggiungere il valore di 3.300 euro netti con un guadagno, per i lavoratori che decidessero di accedere all'opzione welfare, di circa 900 euro aggiuntivi (vista l'esenzione da contribuzione e tassazione rispetto al Premio di Risultato), da utilizzare attraverso il portale welfare aziendale secondo le vigenti normative in materia. Inoltre è stato definito un EDR (elemento distinto della retribuzione) erogato a tutti i lavoratori che avrà il valore nell'anno 2021 di 400 € (220 nel 2020) al quale si aggiunge una rivalutazione di un altro istituto contrattuale esistente, il superminimo collettivo - rileva il sindacalista - che sarà incrementato del 35% pari a 31,5 mensili".

"Ai lavoratori inquadrati nella qualifica Quadro, sarà riconosciuto un Target Bonus (obiettivi individuali, di team o funzione) diviso per fasce, che avrà un valore economico dall'8% al 18% della Ral (retribuzione annua lorda) e concorreranno, per una parte di questo valore, ai risultati collettivi del Premio di Risultato. A gennaio - conclude Bentivogli - il confronto riprenderà su temi altrettanto importanti a partire dal capitolo sulla formazione professionale e continua".