Cembre S.p.A. (0DXU.L)

36,08 +0,08 (+0,21%) Al 09:35AM GMT. Mercato aperto.

Cembre S.p.A.

Via Serenissima 9
Brescia, BS 25135
Italy
39 03 036921
https://www.cembre.it

Settore/i: 
Settore: 
Impiegati a tempo pieno: 865

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Giovanni Rosani	Chairman & MD	273,48k	N/D	N/D
Mr. Giovanni De Vecchi	General Manager of Italy Division	12,13k	N/D	N/D

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2022 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in EUR.

Descrizione

Cembre S.p.A. manufactures and sells electrical connectors, cable accessories, and related tools in Italy, the rest of Europe, and internationally. The company offers pre-insulated, un-insulated, and other types of electrical connectors, as well as flexible braids for earthing moving elements; mechanical tools for crimping electrical connectors and cutting and preparing cables; hydraulic tools for crimping electrical connectors and cutting and preparing conductors; products for railway electrical connections; machinery for track maintenance; and hand tools. It also provides cable glands and fixing components, brass and steel cable glands and fixing components, extensions, reducer bushes and converters, rutaseal grommets, and sicurclips modular retaining clips; and identification and labeling systems, such as thermal transfer systems, manual cable marking systems, document wallets, and warning labels. In addition, the company offers heat-shrinkable tubing products, insulated covers, cable ties, and cast resign cable joints. Its products are used in power production and transport, electrical systems, and industrial and railway applications. The company was founded in 1969 and is headquartered in Brescia, Italy. Cembre S.p.A. is a subsidiary of Lysne S.p.A.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Cembre S.p.A. al 1 dicembre 2023 è 6. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 8; Consiglio di Amministrazione: 9; diritti degli azionisti: 3; retribuzione: 5.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.