DEUTZ Aktiengesellschaft (0E4K.L)

3,9920 +0,0036 (+0,09%) In data: 06:18PM BST. Mercato aperto.

DEUTZ Aktiengesellschaft

Ottostrasse 1
Porz-Eil
Cologne 51149
Germany
49 221 822 24 91
https://www.deutz.com

Settore/i: 
Settore: 
Impiegati a tempo pieno: 5.035

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Dr. Sebastian C. Schulte	CEO & Chairman of Management Board	1,57M	N/D	1978
Mr. Timo Krutoff	CFO, Labor Director & Member of Board of Management	1,03M	N/D	1978
Dr. Markus Muller	CTO, CSO & Member of Management Board	1,04M	N/D	1980
Dr. Petra Mayer	COO & Member of the Management Board	1,03M	N/D	1967
Mr. Mark Christian Schneider	Head of Investor Relations (IR), Communication, and Marketing	N/D	N/D	N/D
Dr. Herbert Vossel	Head of Legal & Patents	9,31k	N/D	N/D
Dr. Markus Schwaderlapp	Head of Research & Development	N/D	N/D	N/D

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in EUR.

Descrizione

DEUTZ Aktiengesellschaft develops, manufactures, and sells diesel and gas engines in Europe, the Middle East, Africa, the Asia Pacific, and the Americas. The company operates through Classic and Green segments. It offers hybrid, all-electric, and hydrogen drives, including mobile rapid charging stations and related services. In addition, the company provides compact engine systems and engine accessories. The company products are used in various applications, such as construction equipment, agricultural machinery, material handling equipment, stationary equipment, commercial vehicles, rail vehicles, and other applications. DEUTZ Aktiengesellschaft was founded in 1864 and is headquartered in Cologne, Germany.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di DEUTZ Aktiengesellschaft al 1 aprile 2024 è 6. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 5; Consiglio di Amministrazione: 7; diritti degli azionisti: 10; retribuzione: 2.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.