Norwegian Air Shuttle ASA (0FGH.L)

9,02 -0,16 (-1,75%) Alla chiusura: 06:45PM BST

Norwegian Air Shuttle ASA

Oksenøyveien 3
Fornebu 1330
Norway
47 67 59 30 00
https://www.norwegian.com

Settore/i: 
Settore: 
Impiegati a tempo pieno: 4.470

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Geir Magne Karlsen	Chief Executive Officer	9,34M	N/D	1965
Mr. Hans-Joergen Wibstad	Chief Financial Officer	4,57M	N/D	1964
Henrik Fjeld	Interim COO & Senior VP of Technical	1,71M	N/D	N/D
Per Gunnar Lyckander	Interim Chief Operating Officer	2,23M	N/D	N/D
Ms. Anne-Sissel Skanvik	Chief Communications & Public Affairs Officer	3,13M	N/D	1959
Mr. Christoffer Sundby	Chief Marketing & Customer Officer	5,04M	N/D	1978
Ms. Guro H. Poulsen	Chief People Officer	3,39M	N/D	1975
Mr. Tore K. Jenssen	Chief Asset Officer	5,17M	N/D	1978
Mr. Knut Olav Irgens Melhus Hoeg	Chief IT & Business Services Officer	3,84M	N/D	1973
Mr. Magnus Thome Maursund	Chief Commercial Officer	3,65M	N/D	1981

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in NOK.

Descrizione

Norwegian Air Shuttle ASA, together with its subsidiaries, provides air travel services in Norway and internationally. It is also involved in aircraft financing, leasing, and ownership activities; and cargo activities. It operates a fleet of 87 aircrafts. Norwegian Air Shuttle ASA was founded in 1993 and is headquartered in Fornebu, Norway.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Norwegian Air Shuttle ASA al 1 aprile 2024 è 5. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 9; Consiglio di Amministrazione: 2; diritti degli azionisti: 1; retribuzione: 9.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.