Svedbergs Group AB (publ) (0GXD.L)

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Svedbergs Group AB (publ)

Box 840
Halmstad 301 18
Sweden
46 7 09 36 06 34
https://svedbergsgroup.com

Settore/i: 
Settore: 
Impiegati a tempo pieno: 520

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Per-Arne Andersson	President & CEO	5,55M	N/D	1970
Ms. Ann-Sofie Davidsson	Chief Financial Officer	N/D	N/D	1972
Mr. Thomas Elvlin	Chief Executive Officer of Svedbergs Bad AB	N/D	N/D	1968
Thomas Gunnarsson	CEO of Macro Design AB	N/D	N/D	1964
Mr. Leigh Leather	CEO & MD of Roper Rhodes	N/D	N/D	1969
Ms. Beate Hennessy	Head of Business Development & Sustainability	N/D	N/D	1970
Jan Zwanenberg	CEO of Primabad	N/D	N/D	1961
Mr. Michael Cassoe	Chief Executive Officer of Cassoe AS	N/D	N/D	1974
Jeroen Hoetink	CEO of Thebalux	N/D	N/D	1967

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in SEK.

Descrizione

Svedbergs Group AB (publ) develops, manufactures, and markets bathroom products in the Nordic region, the United Kingdom, and the Netherlands. It offers shower walls, mirrors and mixers for bathrooms and kitchens, accessories, bathroom furniture, sanitary ware, showers, taps, cabinets, bath panels and toilet seats, designer washbasins, and surface-mounted bowls under the Svedbergs, Cassøe, Macro Design, Roper Rhodes, and Thebalux and Primabad brands. The company was formerly known as Svedbergs i Dalstorp AB (publ) and changed its name to Svedbergs Group AB (publ) in June 2023. The company was founded in 1920 and is headquartered in Halmstad, Sweden.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Svedbergs Group AB (publ) al 1 aprile 2024 è 3. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 6; Consiglio di Amministrazione: 5; diritti degli azionisti: 4; retribuzione: 3.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.