Seri Industrial S.p.A. (0Q98.L)

5,74 -0,22 (-3,69%) Alla chiusura: 03:29PM BST

Seri Industrial S.p.A.

via Provinciale per Gioia
Centro Az. Quercete snc
San Potito Sannitico, CE 81016
Italy
39 0823 14 42 200
https://www.seri-industrial.it

Settore/i: 
Settore: 
Impiegati a tempo pieno: 720

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Ms. Isabella Perazzoli	Managing Director	22,77k	N/D	1973
Mr. Vittorio Civitillo	CEO & Director	N/D	N/D	N/D
Mr. Luciano Orsini	Deputy Chairman	N/D	N/D	N/D
Mr. Luca Lelli	Chief Reporting Officer	N/D	N/D	N/D
Mr. Guido Cuzzolin	Managing Director	N/D	N/D	N/D
Mr. Andrea Civitillo	Exec. Director & Advisor	N/D	N/D	N/D
Mr. Marco Civitillo	Exec. Director	N/D	N/D	N/D
Mr. Lukas Metzler	Pres of Matica Card Solution AG	N/D	N/D	N/D
Mr. Luca del Pico	Consultant	N/D	N/D	1965

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2015 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in EUR.

Descrizione

Seri Industrial SpA è specializzata nella progettazione, fabbricazione e commercializzazione di accumulatori elettrici. Il gruppo si occupa anche della gestione del ciclo di vita dei prodotti. Il fatturato per attività è ripartito come segue: - riciclaggio, trattamento e stampaggio delle materie plastiche (59,8%): destinate alla fabbricazione di contenitori e componenti in plastica di batterie industriali e per auto; - produzione di accumulatori elettrici (39,2%): soprattutto batterie al piombo e al litio per i settori dell'automobile e dell'industria; - altro (1%). La ripartizione geografica del fatturato è la seguente: Italia (48%), Europa (41,7%), Asia (6,8%), America (2%), Africa (1,4%) e Oceania (0,1 %).

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Seri Industrial S.p.A. al N/D è N/D. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: N/D; Consiglio di Amministrazione: N/D; diritti degli azionisti: N/D; retribuzione: N/D.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.