0VQA.L - Viking Therapeutics, Inc.

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Viking Therapeutics, Inc.

12340 El Camino Real
Suite 250
San Diego, CA 92130
United States
858-704-4660
http://www.vikingtherapeutics.com

Settore
Settore
Impiegati a tempo pieno14

Figure dirigenziali chiave

NomeTitoloRetribuzioneEsercitateAnno di nascita
Dr. Brian LianPres, CEO & Director752kN/D1966
Mr. Michael MorneauVP of Fin. & Admin.375,33kN/D1965
Mr. Gregory S. ZanteSr. VP of Fin.N/DN/D1971
Ms. Amy BroidrickSr. VP of Corp. Devel.N/DN/DN/D
Ms. Marianne ManciniSr. VP of Clinical OperationsN/DN/DN/D
Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2018 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in USD.

Descrizione

Viking Therapeutics, Inc., a clinical-stage biopharmaceutical company, focuses on the development of novel therapies for metabolic and endocrine disorders. Its lead drug candidate is VK2809, an orally available tissue and receptor-subtype selective agonist of the thyroid hormone receptor beta, which is in Phase II clinical trials to treat patients with non-alcoholic fatty liver disease and elevated low-density lipoprotein cholesterol. The company's lead drug candidate also includes VK5211, an orally available non-steroidal selective androgen receptor modulator that is in Phase II clinical trials for the treatment of patients recovering from non-elective hip fracture surgery. It is also developing VK0612, an orally available Phase IIb-ready drug candidate for type 2 diabetes; and VK0214, an orally available tissue and receptor-subtype selective agonist of the thyroid hormone receptor beta, which is in preclinical stage for X-linked adrenoleukodystrophy. The company was founded in 2012 and is headquartered in San Diego, California.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Viking Therapeutics, Inc. al 4 ottobre 2019 è 9. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 2; Consiglio di Amministrazione: 9; diritti degli azionisti: 8; retribuzione: 8.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.
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