Sands China Ltd. (1928.HK)

18,200 -0,260 (-1,41%) Alla chiusura: 04:09PM HKT

Sands China Ltd.

The Venetian Macao Resort Hotel
L2 Executive Offices Estrada da Baia de Nossa Senhora da Esperança
Taipa
Macau

https://www.sandschina.com

Settore/i: Consumer Cyclical
Settore: Resorts & Casinos
Impiegati a tempo pieno: 25.906

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Kwan Lock Chum	President, CEO & Executive Director	61,59M	N/D	1976
Dr. Ying Wai Wong BSoc.Sc., G.B.S, J.P., MPA, SBS	Executive Vice Chairman	66,19M	N/D	1953
Mr. Minqi Sun CPA	CFO & Executive VP	N/D	N/D	1975
Mr. Dylan James Williams	EVP, General Counsel & Company Secretary	N/D	N/D	1976
Mr. David Reese Sylvester	Executive Vice President of Global Retail	N/D	N/D	1964

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in HKD.

Descrizione

Sands China Ltd. develops, owns, and operates integrated resorts and casinos in Macao. It owns and operates The Venetian Macao, The Londoner Macao, The Parisian Macao resort, The Plaza Macao, and The Sands Macao casino; the Cotai Expo, a convention and exhibition hall; and the Cotai Arena and the Londoner Arena entertainment venues, as well as Cotai Water Jet ferry for leisure and business travelers. It also offers ferry transportation and leasing services, and pontoon leasing; gaming and other related activities; travel and tourism agency services; security services; human resources administration services; and mall management services, as well as outsourcing services, including information technology, accounting, hotel management, and marketing. The company was incorporated in 2009 and is headquartered in Taipa, Macau. Sands China Ltd. is a subsidiary of Las Vegas Sands Corp.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Sands China Ltd. al 1 aprile 2024 è 10. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 2; Consiglio di Amministrazione: 5; diritti degli azionisti: 10; retribuzione: 10.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.