Kohl's Corporation (KSS)

22,85 +0,99 (+4,53%) Alla chiusura: 04:00PM EDT

Kohl's Corporation

N56 W17000 Ridgewood Drive
Menomonee Falls, WI 53051
United States
262 703 7000
https://www.Kohls.com

Settore/i: Consumer Cyclical
Settore: Department Stores
Impiegati a tempo pieno: 96.000

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Thomas A. Kingsbury	CEO & Director	4,26M	N/D	1953
Ms. Jill Timm	Chief Financial Officer	2,56M	N/D	1974
Ms. Jennifer J. Kent	Senior EVP, Chief Legal Officer & Corporate Secretary	1,74M	N/D	1972
Mr. Nicholas David George Jones	Chief Merchandising & Digital Officer	3,06M	N/D	1973
Mr. Fred Hand	Senior EVP & Director of Stores	1,16M	N/D	1964
Ms. Siobhan Catherine McFeeney	Senior EVP & CTO	660,91k	N/D	1972
Mr. Mark Andrew Rupe	Vice President of Investor Relations	N/D	N/D	N/D
Ms. Christie Raymond	Senior EVP & Chief Marketing Officer	693,38k	N/D	1970
Ms. Mari Steinmetz	Chief People Officer	N/D	N/D	N/D
Ms. Michelle A. Banks	Chief Diversity, Equity & Inclusion Officer	N/D	N/D	1964

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in USD.

Descrizione

Kohl's Corporation operates as an omnichannel retailer in the United States. It offers branded apparel, footwear, accessories, beauty, and home products through its stores and website. The company provides its products primarily under the brand names of Croft & Barrow, Jumping Beans, SO, Sonoma Goods for Life, and Tek Gear, as well as Food Network, LC Lauren Conrad, Nine West, and Simply Vera Vera Wang. Kohl's Corporation was founded in 1988 and is headquartered in Menomonee Falls, Wisconsin.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Kohl's Corporation al 1 aprile 2024 è 1. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 1; Consiglio di Amministrazione: 1; diritti degli azionisti: 1; retribuzione: 3.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.