OHL.MC - Obrascon Huarte Lain, S.A.

MCE - MCE Prezzo differito. Valuta in EUR.

Obrascon Huarte Lain, S.A.

Paseo de la Castellana, 259 D
Torrespacio
Madrid 28046
Spain
34 91 348 41 00
http://www.ohl.es

SettoreIndustrials
SettoreEngineering & Construction
Impiegati a tempo pieno12.211

Figure dirigenziali chiave

NomeTitoloRetribuzioneEsercitateAnno di nascita
Mr. Jose Antonio Fernández GallarSecond Deputy Chairman & CEON/DN/DN/D
Mr. Jose María Sagardoy LlonisChief Financial OfficerN/DN/DN/D
Mr. Ángel Puente De LucasTechnical Gen. Mang.N/DN/DN/D
Pedro Arellano VillanuevaDirector of Investor RelationN/DN/DN/D
Mr. Jose Maria del Cuvillo PemánGM of Legal Advice & Sec.N/DN/D1962
Gli importi risalgono al giorno e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in EUR.

Descrizione

Obrascón Huarte Lain, S.A. engages in the concessions and construction businesses primarily in Spain, the United States, Canada, Mexico, Colombia, Peru, Chile, and Central Europe. The company operates through Engineering and Construction, and Development segments. The Engineering and Construction segment provides civil engineering works and building construction services for public and private-sector customers; and designs, constructs, maintains, and operates industrial plants and systems, such as oil and gas, energy, solids engineering, and fire safety systems. It also offers properties and infrastructure maintenance services for housing and office properties. The Development segment develops and operates mixed-use hotel-related real estate projects. The company was formerly known as Sociedad General de Obras y Construcciones Obrascón, S.A. Obrascón Huarte Lain, S.A. was founded in 1911 and is based in Madrid, Spain.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Obrascon Huarte Lain, S.A. al N/D è N/D. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: N/D; Consiglio di Amministrazione: N/D; diritti degli azionisti: N/D; retribuzione: N/D.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.
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