Rayonier Inc. (RYN)

30,28 -0,17 (-0,56%) Alla chiusura: 04:00PM EDT

Rayonier Inc.

1 Rayonier Way
Wildlight
Yulee, FL 32097-0002
United States
904 357 9100
https://www.rayonier.com

Settore/i: Real Estate
Settore: REIT - Specialty
Impiegati a tempo pieno: 438

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Mark D. McHugh	President, CEO & Director	1,23M	N/D	1976
Mr. Mark R. Bridwell	Senior VP, General Counsel & Corporate Secretary	735,87k	N/D	1962
Mr. Douglas M. Long	Executive VP & Chief Resource Officer	1,03M	N/D	1971
Mr. W. Rhett Rogers	Senior Vice President of Portfolio Management	800,48k	N/D	1977
Ms. April J. Tice	Senior VP, Chief Accounting Officer & CFO	N/D	N/D	1974
Ms. Shelby L. Pyatt	Senior Vice President of Human Resources & Information Technology	349,16k	N/D	1971
Mr. Collin Philip Mings C.F.A.	Vice President of Capital Markets & Strategic Planning	N/D	N/D	N/D
Mr. Vernon W. Hiott	Senior Vice President of Land Resources & Business Development	N/D	N/D	N/D
Mr. Brendan Slui	Senior Vice President of Forest Resources	N/D	N/D	N/D
Mr. Christopher T. Corr	Senior VP of Real Estate Development & President of Raydient	571,79k	N/D	1964

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in USD.

Descrizione

Rayonier is a leading timberland real estate investment trust with assets located in some of the most productive softwood timber growing regions in the United States and New Zealand. As of December 31, 2023, Rayonier owned or leased under long-term agreements approximately 2.7 million acres of timberlands located in the U.S. South (1.85 million acres), U.S. Pacific Northwest (418,000 acres) and New Zealand (421,000 acres).

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Rayonier Inc. al 1 aprile 2024 è 4. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 5; Consiglio di Amministrazione: 2; diritti degli azionisti: 4; retribuzione: 7.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.