Workhorse Group Inc. (WKHS)

0,4144 +0,0004 (+0,10%) Alla chiusura: 04:00PM EDT

Workhorse Group Inc.

3600 Park 42 Drive
Suite 160E
Sharonville, OH 45241
United States
888 646 5205
https://www.workhorse.com

Settore/i: Consumer Cyclical
Settore: Auto Manufacturers
Impiegati a tempo pieno: 331

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Richard F. Dauch	Pres, CEO & Director	2,08M	N/D	1961
Mr. Robert M. Ginnan	Chief Financial Officer	696,43k	N/D	1964
Mr. James D. Harrington	Chief Admin. Officer, Gen. Counsel & Sec.	838,91k	N/D	1961
Mr. Gregory T. Ackerson	Chief Accounting Officer, Principal Accounting Officer & Corp. Controller	N/D	N/D	1977
Mr. Joshua Joseph Anderson	Chief Technology Officer	N/D	N/D	1976
Mr. Jeff Mowry	Chief Information Officer	N/D	N/D	N/D
Mr. Stan March	VP of Corp. Devel. & Communications	N/D	N/D	1959
Ms. Kerry K. Roraff	Chief HR Officer	N/D	N/D	1976
Mr. John W. Graber	Pres of Aerospace	N/D	N/D	1957
Mr. Ryan Wesley Gaul	Pres of Commercial Vehicles	N/D	N/D	1976

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2022 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in USD.

Descrizione

Workhorse Group Inc., a technology company, engages in design, manufacture, and sale of zero-emission commercial vehicles in the United States. The company offers electric and range-extended medium-duty delivery trucks under the Workhorse brand; and HorseFly Unmanned Aerial System, as well as designs and manufactures drone systems. It also provides Metron, a remote data management system that tracks the performance of various the vehicles deployed. The company was formerly known as AMP Holding Inc. and changed its name to Workhorse Group Inc. in April 2015. Workhorse Group Inc. was founded in 2007 and is headquartered in Sharonville, Ohio.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Workhorse Group Inc. al 28 settembre 2023 è 7. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 9; Consiglio di Amministrazione: 5; diritti degli azionisti: 3; retribuzione: 10.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.