Orexo AB (publ) (0H19.L)

20,50 -0,85 (-3,98%) Alla chiusura: 05:50PM BST

Orexo AB (publ)

Rapsgatan 7E
Uppsala
Sweden
46 1 87 80 88 00
https://www.orexo.com

Settore/i: 
Settore: 
Impiegati a tempo pieno: 116

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Nikolaj Sorensen	President & CEO	5,84M	N/D	1972
Mr. Fredrik Jarrsten	Executive VP & CFO	N/D	N/D	1967
Ms. Cecilia Coupland	Senior VP & Head of Operations	N/D	N/D	1976
Lena Wange	Investor Relations & Communications Director	N/D	N/D	N/D
Mr. Robert Ronn	Senior VP and Head of R&D	N/D	N/D	1976
Dr. Edward Kim M.B.A., M.D.	Chief Medical Officer	N/D	N/D	N/D
Mr. Robert A. Deluca	President of Orexo US Inc	N/D	N/D	1961
Mr. Jesper Lind	Advisor	N/D	N/D	1960

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in SEK.

Descrizione

Orexo AB (publ), a specialty pharmaceutical company, develops and commercializes pharmaceuticals and digital therapies in the United States, European Union, and internationally. Its products include Zubsolv tablets for the treatment of opioid use disorder; Abstral for the treatment of breakthrough pain in cancer patients; and Edluar for the treatment of insomnia. The company is developing OX124 for opioid overdose; OX125 for rescue medication and opioid overdose; OX640 for emergency treatment of allergic reactions; and OX-MPI for the treatment of endometriosis. In addition, its digital therapies include deprexis for the treatment of depression; vorvida for alcohol management; and modia for opioid use disorder. Orexo AB (publ) was founded in 1994 and is headquartered in Uppsala, Sweden.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Orexo AB (publ) al 1 aprile 2024 è 5. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 8; Consiglio di Amministrazione: 1; diritti degli azionisti: 4; retribuzione: 10.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.