Lindex Group Oyj (0MW2.L)

2,6800 -0,2700 (-9,15%) Alla chiusura: 04:16PM BST

Lindex Group Oyj

Aleksanterinkatu 52 B
PO Box 220
Helsinki 00101
Finland
358 9 1211
https://www.lindex-group.com

Settore/i: 
Settore: 
Impiegati a tempo pieno: 6.438

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Ms. Susanne Ehnbage	Group Chief Executive Officer	N/D	N/D	1979
Mr. Lars-Henrik Henriksson	Chief Financial Officer	N/D	N/D	1977
Mr. Jukka Naulapaa LL.M.	Chief Legal Officer & Secretary	N/D	N/D	1966
Ms. Anna Bjarland M.Sc.	Head of Communications	N/D	N/D	1972
Mr. Kimmo Myllymaki	Personnel Representative on the Board & Sales Manager	N/D	N/D	1978
Mr. Riku Lyly M.Sc.	Chief Offering & Experience Officer of Stockmann Division	N/D	N/D	1984

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2007 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in EUR.

Descrizione

Lindex Group Oyj engages in the retailing business in Finland and internationally. The company operates through Lindex and Stockmann segments. It also offers women's clothing, underwear, children's clothing, and cosmetics. In addition, the company operates department stores; and stockmann.com, an online store. Further, it operates department stores, which offer fashion, cosmetics, and home products. The company was formerly known as Stockmann Oyj Abp and changed its name to Lindex Group Oyj in March 2024. Lindex Group Oyj was founded in 1862 and is based in Helsinki, Finland.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Lindex Group Oyj al 1 settembre 2024 è 3. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 1; Consiglio di Amministrazione: 1; diritti degli azionisti: 4; retribuzione: 6.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.