Grammer AG (0OQX.L)

14,65 -0,55 (-3,62%) Alla chiusura: 09:51AM BST

Grammer AG

Grammer-Allee 2
Ursensollen 92289
Germany
49 9621 66 0
https://www.grammer.com

Settore/i: 
Settore: 
Impiegati a tempo pieno: 14.000

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Jens Ohlenschlager	CEO & Chairman of Exec. Board	700k	N/D	1964
Ms. Jurate Keblyte	CFO & Member of Exec. Board	697k	N/D	1975
Guoqiang Li	COO & Pres of APAC	N/D	N/D	N/D
Dr. Andreas Diehl	CTO & Pres of Commercial Vehicles	N/D	N/D	N/D
Mr. Boris Mutius	Director of Investor Relations	N/D	N/D	N/D
Mr. Astrid Franzky	Head of Controlling	N/D	N/D	N/D
Mr. Ralf Hoppe	Head of Strategic Product Planning	N/D	N/D	N/D
Nilesh Soni	Pres of Americas	N/D	N/D	N/D
Jurgen Gerl	Pres of Automotive	N/D	N/D	N/D
Peter Busing	Pres of EMEA	N/D	N/D	N/D

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2021 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in EUR.

Descrizione

Grammer AG engages in the development, producing, and selling of components and systems for automotive interiors worldwide. It operates in two divisions, Automotive and Commercial Vehicles. The Automotive division supplies headrests, armrests, center console systems, interior components and operating elements, and thermoplastic solutions to automakers and automotive system suppliers. The Commercial Vehicles division offers driver and passenger seats for trucks, tractors, construction machinery, and forklifts; to commercial vehicles OEMs; and to bus and rolling stock OEMs and railway operators, as well as seats and seating systems for trains and buses. The company was founded in 1880 and is based in Ursensollen, Germany. Grammer AG is a subsidiary of Ningbo Jifeng Auto Parts Co., Ltd.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Grammer AG al 1 febbraio 2023 è 6. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 6; Consiglio di Amministrazione: 8; diritti degli azionisti: 6; retribuzione: 2.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.