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Franco-Nevada Corporation (0QYZ.L)

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159,96+1,31 (+0,83%)
In data: 03:00PM BST. Mercato aperto.

Franco-Nevada Corporation

199 Bay Street
Suite 2000 P.O. Box 285 Commerce Court Postal Station
Toronto, ON M5L 1G9
Canada
416 306 6300
https://www.franco-nevada.com

Settore/i
Settore
Impiegati a tempo pieno

Figure dirigenziali chiave

NomeTitoloRetribuzioneEsercitateAnno di nascita
Mr. Paul BrinkPresident, CEO & Director1,59MN/D1968
Mr. Sandip Rana BBA, C.A.Chief Financial Officer925,98kN/D1973
Mr. Lloyd Hyunsoo HongChief Legal Officer & Corporate Secretary875,09kN/D1973
Mr. Jason O'ConnellSenior Vice President of Diversified611,01kN/D1979
Mr. Eaun Harrison GraySenior Vice President of Business Development673,7kN/D1983
Dr. Pierre Paul Lassonde Ph.D.Co-Founder & Chair Emeritus47,1kN/D1948
Mr. Chris BellVice President of GeologyN/DN/DN/D
Mr. John BlanchettePresident of BarbadosN/DN/DN/D
Ms. Nalinie MahonVice President of Finance & Operations of BarbadosN/DN/DN/D
Ms. Traci SchweikertChief Talent OfficerN/DN/DN/D
Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in CAD.

Descrizione

Franco-Nevada Corporation operates as a gold-focused royalty and streaming company in South America, Central America, Mexico, the United States, Canada, and internationally. It operates through Mining and Energy segments. The company manages its portfolio with a focus on precious metals, such as gold, silver, and platinum group metals; and engages in the sale of crude oil, natural gas, and natural gas liquids through a third-party marketing agent. Franco-Nevada Corporation was founded in 1986 and is headquartered in Toronto, Canada.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Franco-Nevada Corporation al 1 giugno 2024 è 4. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 1; Consiglio di Amministrazione: 8; diritti degli azionisti: 7; retribuzione: 3.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.