Chongqing Changan Automobile Company Limited (200625.SZ)

4,1900 +0,0400 (+0,96%) Alla chiusura: 03:04PM CST

Chongqing Changan Automobile Company Limited

No. 260, East Jianxin Road
Jiangbei District
Chongqing 400023
China
86 23 6759 4008
https://www.changan.com.cn

Settore/i: Consumer Cyclical
Settore: Auto Manufacturers
Impiegati a tempo pieno: 42.894

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Jun Wang	President & Director	N/D	N/D	1972
Mr. Deyong Zhang	CFO, Chief Accountant, Secretary & Director	N/D	N/D	1975
Mr. Mingcai Li	Executive VP & General Counsel	N/D	N/D	1981
Mr. Benhong Tan	Executive Vice President	N/D	N/D	1975
Mr. Pei Ye	Executive Vice President	N/D	N/D	1975
Mr. Wei Chen	Executive Vice President	N/D	N/D	1972
Mr. Dayong Yang	Executive Vice President	N/D	N/D	1974
Mr. Tao Peng	Executive Vice President	N/D	N/D	1978
Ms. Jun Li	Secretary of the Board	N/D	N/D	1969
Mr. Wang Hui	Vice President	N/D	N/D	1982

Gli importi risalgono al giorno e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in HKD.

Descrizione

Chongqing Changan Automobile Company Limited, together with its subsidiaries, manufactures and sells automobiles, automobile engines, and supporting parts in the People's Republic of China. The company products include passenger vehicles, SUVs, EV car, MPVs, and commercial vehicles. It offers its products under the Changan, Oshan, Kaicheng, Deepal, Avatr, Changan Ford, and Changan Mazda brands. It also provides mobility, car services, battery swapping, and auto finance services. The company was founded in 1862 and is headquartered in Chongqing, the People's Republic of China.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Chongqing Changan Automobile Company Limited al 1 dicembre 2023 è 2. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 5; Consiglio di Amministrazione: 5; diritti degli azionisti: 2; retribuzione: 1.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.