Staffing 360 Solutions, Inc. (STAF)

0,2501 -0,0118 (-4,51%) Alla chiusura: 04:00PM EDT

Staffing 360 Solutions, Inc.

757 3rd Avenue
27th Floor
New York, NY 10017
United States
646 507 5710
https://www.staffing360solutions.com

Settore/i: Industrials
Settore: Staffing & Employment Services
Impiegati a tempo pieno: 265

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Brendan Flood	Executive Chairman, President & CEO	832,35k	N/D	1964
Mr. Joseph Yelenic	Senior VP of Corporate Finance & Principal Financial Officer	421,2k	N/D	1961
Ms. Alicia Barker	COO, Executive VP & Director	520,92k	N/D	1970
Ms. Melanie Grossman	Senior VP, Controller & Principal Accounting Officer	N/D	N/D	1967
Mr. Robert Harper	President of Professional Staffing (UK)	N/D	N/D	N/D

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2022 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in USD.

Descrizione

Staffing 360 Solutions, Inc., a staffing company, engages in the acquisition of staffing companies in the United States and the United Kingdom. It provides temporary contractors, and permanent placement services. The company focuses primarily on the staffing companies supporting accounting and finance, information technology, engineering, administration, and commercial disciplines. The company was formerly known as Golden Fork Corporation and changed its name to Staffing 360 Solutions, Inc. in March 2012. Staffing 360 Solutions, Inc. was incorporated in 2009 and is headquartered in New York, New York.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Staffing 360 Solutions, Inc. al N/D è N/D. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: N/D; Consiglio di Amministrazione: N/D; diritti degli azionisti: N/D; retribuzione: N/D.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.