Ford Otomotiv Sanayi A.S. (FROTO.IS)

1.079,00 +22,00 (+2,08%) Alla chiusura: 06:09PM TRT

Ford Otomotiv Sanayi A.S.

Akpinar Mahallesi
Hasan Basri Caddesi No: 2 Sancaktepe
Istanbul 34885
Turkey
90 216 564 71 00
https://www.fordotosan.com.tr

Settore/i: Consumer Cyclical
Settore: Auto Manufacturers
Impiegati a tempo pieno: 23.934

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Güven Özyurt	CEO, GM & Director	N/D	N/D	N/D
Ms. Saibe Gul Ertug	CFO & Assistant GM of Finance and Accounting	N/D	N/D	N/D
Mr. Cem Temel	Operations & Investments Leader	N/D	N/D	N/D
Mr. Ian Robert Foston	Engineering & Technology Development Leader	N/D	N/D	N/D
Bahar Efeoglu Agar	Investor Relations Manager	N/D	N/D	N/D
Mr. Ahmet Serdar Kayhan	Director of Legal & Compliance	N/D	N/D	N/D
Ms. Burcak Turkeri	Corporate Communications & Sustainability Leader	N/D	N/D	N/D
Mr. Ozgur Yuceturk	Assistant General Manager of Marketing, Sales & Aftersales and Ford Türkiye Business Area Leader	N/D	N/D	N/D
Mr. Osman Özdemir	Human Resources & Transformation Leader	N/D	N/D	N/D
Ms. Josephine Mary Payne	Deputy GM & Director	N/D	N/D	N/D

Gli importi risalgono al giorno e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in TRY.

Descrizione

Ford Otomotiv Sanayi A.S. engages in the manufacture, assembling, import, export, and sale of motor vehicles and spare parts primarily in Turkey. It offers commercial vehicles, passenger cars, and spare parts; transit and transit custom, and transit courier vehicles; and trucks, as well as engines and powertrain products. Ford Otomotiv Sanayi A.S. was incorporated in 1959 and is headquartered in Istanbul, Turkey.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Ford Otomotiv Sanayi A.S. al N/D è N/D. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: N/D; Consiglio di Amministrazione: N/D; diritti degli azionisti: N/D; retribuzione: N/D.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.