Oragenics, Inc. (OGEN)

1,0700 +0,0199 (+1,90%) Alla chiusura: 03:59PM EDT

Oragenics, Inc.

4902 Eisenhower Boulevard
Suite 125
Tampa, FL 33634
United States
813 286 7900
https://www.oragenics.com

Settore/i: Healthcare
Settore: Biotechnology
Impiegati a tempo pieno: 5

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Charles L. Pope CPA	Executive Chairman	112,5k	N/D	1952
Mr. Joseph Michael Redmond	President & Interim Principal Executive Officer	N/D	N/D	1961
Ms. Janet Huffman	CFO, Secretary & Treasurer	314,9k	N/D	1972
Dr. James P. Kelly M.A., M.D.	Chief Medical Officer & Member of Scientific Advisor	N/D	N/D	N/D

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in USD.

Descrizione

Oragenics, Inc., a development-stage company, engages in the research and development of nasal delivery pharmaceutical medications in neurology and fighting infectious diseases in the United States. Its lead product is ONP-002, a fully synthetic, non-naturally occurring neurosteroid which is lipophilic and can cross the blood-brain barrier to reduce swelling, oxidative stress, and inflammation while restoring proper blood flow through gene amplification. The company also develops NT-CoV2-1, a SARS-CoV-2 vaccine product candidate; and Lantibiotic Product Candidate, such as Mutacin 1140 (MU1140), a molecule belonging to the novel class of antibiotics. It has a license agreement with Inspirevax Inc. The company was formerly known as Oragen, Inc. Oragenics, Inc. was incorporated in 1996 and is headquartered in Tampa, Florida.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Oragenics, Inc. al N/D è N/D. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: N/D; Consiglio di Amministrazione: N/D; diritti degli azionisti: N/D; retribuzione: N/D.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.