NCAB Group AB (publ) (0AAQ.L)

52,62 0,00 (0,00%) Alla chiusura: 04:16PM GMT

NCAB Group AB (publ)

Löfströms allé 5
Sundbyberg 172 66
Sweden
46 8 40 30 00 50
https://www.ncabgroup.com

Settore/i: 
Settore: 
Impiegati a tempo pieno: 613

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Peter Kruk	President, CEO & Director	7,81M	N/D	1968
Mr. Anders Forsen	Chief Financial Officer	N/D	N/D	1962
Mr. Chris Nuttall	Chief Operating Officer	N/D	N/D	1973
Mr. Bo Andersson	Technical Manager	N/D	N/D	N/D
Ms. Ann Juviken	Chief Digital & Information Officer	N/D	N/D	1970
Ms. Gunilla Ohman	IR Manager	N/D	N/D	1959
Mr. Howard Goff	Vice President of Sales	N/D	N/D	1962
Ms. Sanna Magnusson	Group Marketing Director	N/D	N/D	1979
Ms. Eva Holm	Vice President of People & Culture	N/D	N/D	1962
Mr. Jack Kei	Managing Director of China	N/D	N/D	N/D

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2022 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in SEK.

Descrizione

NCAB Group AB (publ) manufactures and sells printed circuit boards (PCBs) worldwide. The company offers multilayer, high-density interconnect, radio frequency, insulated metal base, flexible, rigid-flex, semi-flex, and double-sided PCBs. It serves aerospace and defense, automotive, datacom, industrial, medical, power and energy, railway, safety-critical, and telecom industries. The company was founded in 1993 and is headquartered in Sundbyberg, Sweden.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di NCAB Group AB (publ) al N/D è N/D. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: N/D; Consiglio di Amministrazione: N/D; diritti degli azionisti: N/D; retribuzione: N/D.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.