Nobia AB (publ) (0GW0.IL)

4,7090 -0,0350 (-0,74%) Alla chiusura: 05:32PM BST

Nobia AB (publ)

Blekholmstorget 30 E7
Stockholm 111 64
Sweden
46 84 40 16 00
https://www.nobia.com

Settore/i: Consumer Cyclical
Settore: Furnishings, Fixtures & Appliances
Impiegati a tempo pieno: 5.533

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Jon Sintorn	Pres & CEO	10,06M	N/D	1966
Henrik Skogsfors	Group Chief Financial Officer	N/D	N/D	1971
Ms. Sara Bjork	Chief Information Officer	N/D	N/D	1973
Mr. Tobias Norrby	Head of Investor Relations	N/D	N/D	N/D
Ms. Cecilia Forzelius	Exec. VP of People, Communications, Sustainability and Group Shared Service Center	N/D	N/D	1975
Mr. Ole Dalsbo	Exec. VP of Commercial Region North (Nordic Region)	N/D	N/D	1966
Mr. Kristoffer Ljungfelt	Exec. VP of Commercial Region West (UK) & Head of Region UK	N/D	N/D	1977
Mr. Philip Skold	Exec. VP of Strategy & Transformation and Portfolio Bus. Units	N/D	N/D	1971
Mr. Samuel Dalén	Exec. VP of Supply Chain	N/D	N/D	1980

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2022 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in SEK.

Descrizione

Nobia AB (publ) engages in the development, manufacture, and sale of kitchen solutions in Sweden, Denmark, Norway, Finland, the United Kingdom, Netherlands, Austria, and internationally. It provides installation services for kitchen and other products. The company sells its products under the various brands including Bribus, Commodore, CIE, ewe, FM, Gower, HTH, INTUO, Invita, Magnet, Marbodal, Norema, Novart, Parma, Sigdal, Superfront, and uno form brands. It sells its products through own stores, franchise stores, builder merchants, and DIY stores and other retailers. Nobia AB (publ) was incorporated in 1995 and is headquartered in Stockholm, Sweden.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Nobia AB (publ) al 1 ottobre 2023 è 2. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 5; Consiglio di Amministrazione: 4; diritti degli azionisti: 1; retribuzione: 4.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.