Spar Nord Bank A/S (0JH4.L)

82,40 +1,20 (+1,48%) In data: 04:45PM BST. Mercato aperto.

Spar Nord Bank A/S

Skelagervej 15
PO Box 162
Aalborg 9100
Denmark
45 96 34 40 00
https://www.sparnord.dk

Settore/i: 
Settore: 
Impiegati a tempo pieno: 1.703

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. John Lundsgaard	MD & Member of Executive Board	5,21M	N/D	1964
Mr. Martin Kudsk Rasmussen	MD & Member of Executive Board	5,25M	N/D	1978
Mr. Carsten Levring Jakobsen	MD & Member of Executive Board	4,57M	N/D	1970
Mr. Lasse Nyby	CEO & Member of Executive Board	6,17M	N/D	1960
Mr. Thorkild H. Mathiesen	General Manager of Finance & Accounts	N/D	N/D	N/D
Ms. Trine Bruun Haals	Principal Administrative Officer	N/D	N/D	1959
Mr. Rune Brandt Borglum	Head of Investor Relations	N/D	N/D	N/D
Ms. Karin Duerlund	Head of Legal Department	N/D	N/D	N/D
Martin Bach	Head of Communications	N/D	N/D	N/D
Mr. Jan B. Poulsen	Head of Funding	N/D	N/D	1961

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in DKK.

Descrizione

Spar Nord Bank A/S provides various banking products and services to retail and business customers in Denmark. The company offers deposits, loans, advances, mortgage loans, life annuities, and guarantee services, as well as custodianship accounts. It also provides trading services in the markets, shares and corporate bonds, interest and forex, asset management, and financial institutions and development. The company was founded in 1824 and is based in Aalborg, Denmark.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Spar Nord Bank A/S al 29 aprile 2024 è 3. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 2; Consiglio di Amministrazione: 6; diritti degli azionisti: 1; retribuzione: 3.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.