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Twilio Inc. (0LHL.L)

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55,80-1,03 (-1,81%)
Alla chiusura: 05:08PM BST

Twilio Inc.

101 Spear Street
Fifth Floor
San Francisco, CA 94105
United States
415 390 2337
https://www.twilio.com

Settore/i
Settore
Impiegati a tempo pieno5.582

Figure dirigenziali chiave

NomeTitoloRetribuzioneEsercitateAnno di nascita
Mr. Khozema Z. ShipchandlerCEO & Director4,11MN/D1974
Ms. Aidan ViggianoChief Financial Officer3,55MN/D1980
Mr. Dana R. WagnerChief Legal Officer, Chief Compliance Officer & Corporate Secretary2,11MN/D1975
Mr. John WolthuisCo-Founder & Board ObserverN/DN/DN/D
Ms. Ivy GrantSVP of Strategy & OperationsN/DN/DN/D
Mr. Andrew ZilliVice President of Investor RelationsN/DN/DN/D
Mr. Chris KoehlerChief Marketing OfficerN/DN/DN/D
Ms. Christy LakeChief People OfficerN/DN/D1974
Ms. Amy HolcroftChief Privacy OfficerN/DN/DN/D
Mr. Thomas WyattPresident of Twilio SegmentN/DN/DN/D
Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in USD.

Descrizione

Twilio Inc., together with its subsidiaries, provides customer engagement platform solutions in the United States and internationally. It operates through two segments, Twilio Communications and Twilio Segment. The company provides various application programming interfaces and software solutions for communications between customers and end users, including messaging, voice, email, flex, marketing campaigns, and user identity and authentication. It also offers software products to build direct, personalized relationships with their end users, such as segment, a platform that provides tools for first-party data by unifying real-time information collected; and engage, an automation platform for the delivery of omnichannel campaigns. Twilio Inc. was incorporated in 2008 and is headquartered in San Francisco, California.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Twilio Inc. al 1 giugno 2024 è 7. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 3; Consiglio di Amministrazione: 4; diritti degli azionisti: 8; retribuzione: 9.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.