Karolinska Development AB (publ) (0P3C.L)

1,5438 -0,0960 (-5,85%) Alla chiusura: 05:40PM BST

Karolinska Development AB (publ)

Nanna Svartz väg 6A
Solna 17165
Sweden
46 8 52 48 60 70
https://www.karolinskadevelopment.com

Settore/i: 
Settore: 
Impiegati a tempo pieno: 8

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Dr. Viktor Drvota M.D., Ph.D.	Chief Executive Officer	4,73M	N/D	1965
Mr. Hans Christopher Toll	Chief Financial Officer	N/D	N/D	1968
Mr. Per Aniansson	Investment Director	N/D	N/D	1966
Ms. Eva Montgomerie	Head of Accounting	N/D	N/D	1958
Dr. John Öhd M.D., Ph.D.	Chief Scientific Officer & Venture Partner	N/D	N/D	1971
Mr. Johan Dighed	Chief Legal Officer & Deputy CEO	N/D	N/D	1973
Mr. Yan Cheng	President of Asia	N/D	N/D	1985
Prof. Hans Wigzell M.D., Ph.D.	Senior Strategic Advisor	500k	N/D	1938
Mr. Tse Ping	Senior Strategic Advisor	N/D	N/D	1952
Ms. Linda Spahiu	Investment Manager	N/D	N/D	1985

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in SEK.

Descrizione

Karolinska Development AB (publ) is a venture capital firm specializing in investments in growth capital, seed stage, and early stage companies. It seeks to invest in pharmaceutical research and development, medical research, healthcare technology, gene research and development, drug delivery technologies, biotechnology, and life science tools and service sectors. The firm seeks to invest in the Nordic region with a focus on Sweden, Iceland, Norway, Finland, and Denmark. It prefers to be a lead investor in its portfolio companies however does consider co-investments also. It seeks to invest in up to five projects annually. Karolinska Development AB (publ) was founded in 2003 and is headquartered in Stockholm, Sweden.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Karolinska Development AB (publ) al 1 aprile 2024 è 4. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 9; Consiglio di Amministrazione: 5; diritti degli azionisti: 7; retribuzione: 4.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.