Stabilus SE (0QUL.IL)

60,40 +0,95 (+1,60%) Alla chiusura: 10:50AM BST

Stabilus SE

Wallersheimer Weg 100
Koblenz 56070
Germany
49 261 8900 0
https://www.stabilus.com

Settore/i: Industrials
Settore: Specialty Industrial Machinery
Impiegati a tempo pieno: 7.342

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Dr. Michael Büchsner	CEO & Chairman of Management Board	1,15M	N/D	1975
Mr. Stefan Bauerreis	CFO & Member of Management Board	483k	N/D	1972
Mr. Johannes Pink	VP of Global Operations	N/D	N/D	N/D
Ms. Martina Widmer	VP of Global Human Resource	N/D	N/D	N/D
Mr. Joong-Ho Lee	Country Head of Korea	N/D	N/D	N/D
Mr. Xuefeng Tian	Country Head of China	N/D	N/D	N/D
Mr. Anthony Haba	Regional Head of NAFTA	N/D	N/D	N/D

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2022 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in EUR.

Descrizione

Stabilus SE, together with its subsidiaries, manufactures and sells gas springs and dampers, vibration isolation products, and electric tailgate opening and closing equipment in Europe and internationally. The company offers non-locking, locking, and swivel chair gas springs; motion and vibration dampers; and electric motor drives and CAD-configurators, as well as services and spare parts. Its products are used in automotive, furniture, swivel chair, medical and rehabilitation technology, RV and motorhome, transportation and traffic, agricultural and construction machinery, business park, other commercial vehicle, and machine construction applications, as well as other applications, including leisure, house and building technology, sales and cooling counters, kiosks, and automotive overrun brakes. Stabilus SE was founded in 1934 and is based in Koblenz, Germany.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Stabilus SE al 1 ottobre 2023 è 3. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 6; Consiglio di Amministrazione: 4; diritti degli azionisti: 1; retribuzione: 3.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.