Stabilus SE (0QUL.L)

53,61 -0,01 (-0,02%) In data: 06:18PM BST. Mercato aperto.

Stabilus SE

Wallersheimer Weg 100
Koblenz 56070
Germany
49 261 8900 0
https://www.stabilus.com

Settore/i: 
Settore: 
Impiegati a tempo pieno: 8.173

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Dr. Michael Büchsner	CEO & Chairman of Management Board	1,21M	N/D	1975
Mr. Stefan Bauerreis	CFO & Member of Management Board	809k	N/D	1972
Mr. Johannes Pink	Vice President of Global Operations	N/D	N/D	N/D
Ms. Martina Widmer	Vice President of Global Human Resource	N/D	N/D	N/D
Mr. Joong-Ho Lee	Country Head of Korea	N/D	N/D	N/D
Mr. Xuefeng Tian	Country Head of China	N/D	N/D	N/D
Mr. Anthony Haba	Regional Head of NAFTA	N/D	N/D	N/D

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in EUR.

Descrizione

Stabilus SE, together with its subsidiaries, engages in the manufacture and sale of gas springs, dampers, vibration isolation products, and electric tailgate opening and closing equipment in Europe, the Middle East, Africa, North and South America, the Asia-Pacific, and internationally. Its products are used in automotive, navy and railways, commercial vehicles, aerospace, marine and rail, energy and construction, mechanical engineering, industrial machinery and automation, health, recreation, leisure, and furniture industries. The company was incorporated in 1934 and is based in Koblenz, Germany.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Stabilus SE al 1 maggio 2024 è 2. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 7; Consiglio di Amministrazione: 4; diritti degli azionisti: 1; retribuzione: 2.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.