Perpetua Resources Corp. (0V6R.L)

7,08 -0,25 (-3,41%) Alla chiusura: 03:06PM BST

Perpetua Resources Corp.

405 South 8th Street
Suite 201
Boise, ID 83702
United States
208 901 3060
https://perpetuaresources.com

Settore/i: 
Settore: 
Impiegati a tempo pieno: 33

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Ms. Jessica Largent	CFO & Director	513,84k	N/D	1985
Ms. Laurel Sayer	Senior Advisor to the CEO	620,75k	N/D	1954
Mr. Jonathan Cherry P.Eng.	CEO, President & Director	N/D	N/D	1970
Mr. Chris Fogg	Manager of Investor Relations	N/D	N/D	N/D
Ms. Marty Boughton	Public Affairs Manager	N/D	N/D	N/D
Ms. Tanya Nelson	Human Resource Manager & Corporate Secretary	N/D	N/D	N/D
Mr. Christopher Dail CPG	Exploration Manager	332,19k	N/D	N/D
Mr. Austin Zinsser	Senior Resource Geologist	N/D	N/D	N/D
Mr. Koda Merkley	Systems Architect	N/D	N/D	N/D
Mr. Dale Kerner	Permitting Manager	N/D	N/D	N/D

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in CAD.

Descrizione

Perpetua Resources Corp. engages in the exploration and development of mineral properties in the United States. The company primarily explores for gold, silver, and antimony deposits. Its principal asset is the 100% owned Stibnite Gold project, which includes 1,672 unpatented lode claims, mill sites, and patented land holdings covering an area of approximately 11,548 hectares located in Valley County, Idaho. The company was formerly known as Midas Gold Corp. and changed its name to Perpetua Resources Corp. in February 2021. Perpetua Resources Corp. was incorporated in 2011 and is headquartered in Boise, Idaho.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Perpetua Resources Corp. al 1 maggio 2024 è 5. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 7; Consiglio di Amministrazione: 3; diritti degli azionisti: 7; retribuzione: 4.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.