Hi-Trend Technology (Shanghai) Co., Ltd. (688391.SS)

31,71 -0,11 (-0,35%) Alla chiusura: 03:00PM CST

Hi-Trend Technology (Shanghai) Co., Ltd.

Building 17
No. 1388, Zhangdong Road Pudong New Area
Shanghai 201203
China
86 21 5103 5886
https://www.hitrendtech.com

Settore/i: Technology
Settore: Semiconductors
Impiegati a tempo pieno: 270

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Wenchang Zheng	General Manager	N/D	N/D	1969
Mr. Fengzhi Diao	Finance Director	N/D	N/D	1982
Dr. Xuming Zhang Ph.D.	Deputy GM, CTO, Director of Product R&D & Core Technical Staff	N/D	N/D	1961
Ms. Yun Ling	Board Secretary	N/D	N/D	1982
Mr. Yu Pan	Director of System R&D Department and Core Technical Personnel	N/D	N/D	1980
Mr. Yong Wang	Director of Digital R&D Department and Core Technical Personnel	N/D	N/D	1978

Gli importi risalgono al giorno e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in CNY.

Descrizione

Hi-Trend Technology (Shanghai) Co., Ltd. engages in the design, development, and sale of integrated circuit (IC) products in China. Its products portfolio includes communication ICs, such as narrow-band & low-speed BPSK SoC chips, narrow-band & high-speed OFDM SoC chips, broad-band & high-speed HPLC SoC chips, and broad-band & double module HPRC SoC chips, etc.; metering products, including three-phase metering series, single-phase metering series, single-phase SOC series, and single-phase/three-phase metering chips; and MCU ICs, as well as power line carrier chips. The company also provides technical consultancy services. Hi-Trend Technology (Shanghai) Co., Ltd. was founded in 2005 and is headquartered in Shanghai, China.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Hi-Trend Technology (Shanghai) Co., Ltd. al N/D è N/D. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: N/D; Consiglio di Amministrazione: N/D; diritti degli azionisti: N/D; retribuzione: N/D.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.