Tarku Resources Ltd. (7TK.F)

0,0095 +0,0010 (+11,76%) Alla chiusura: 08:05AM CEST

Tarku Resources Ltd.

224 4th Avenue South
Suite 602
Saskatoon, SK S7K 5M5
Canada

https://www.tarkuresources.com

Settore/i: Basic Materials
Settore: Other Industrial Metals & Mining
Impiegati a tempo pieno: 

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Julien Davy M.Sc., MBA, P.Geo.	President, CEO & Non-Independent Director	114,56k	N/D	N/D
Mr. Kyle Michael Appleby CA, CPA	CFO & Non-Independent Director	32,73k	N/D	1975
Mr. Bernie Kennedy	Founder and Member of Advisory Board	33,85k	N/D	1971
Ms. Genevieve Boudrias M.Sc.	Geologist, GIS & Data Base specialist	N/D	N/D	N/D
Mr. Michel Lebeuf Jr., L.L.B.	Corporate Secretary	N/D	N/D	1973

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2022 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in EUR.

Descrizione

Tarku Resources Ltd. engages in the exploration of mineral resources in Quebec and Arizona. The company explores for gold, lead, zinc, silver, copper, nickel, and platinum group element deposits. It holds 100% interests in the Apollo project covering 96 claims with an area of 5,273 hectares; Admiral project comprising 78 claims with an area of 4,334 hectares; and Atlas project consisting of 74 claims with an area of 4,111 hectares located in Quebec. The company also holds 100% interests in the Richardson project covering 42 mining claims covering an area of 2,319 hectares; Bullion project comprising 26 mining claims covering an area of 1,435 hectares situated in Chibougamau; and Silver Strike project covering an area of 1,250 hectares. Tarku Resources Ltd. is headquartered in Saskatoon, Canada.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Tarku Resources Ltd. al N/D è N/D. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: N/D; Consiglio di Amministrazione: N/D; diritti degli azionisti: N/D; retribuzione: N/D.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.