Aprea Therapeutics, Inc. (APRE)

5,59 +0,19 (+3,52%) Alla chiusura: 04:00PM EDT

Aprea Therapeutics, Inc.

3805 Old Easton Road
Doylestown, PA 18902
United States
617 463 9385
https://www.aprea.com

Settore/i: Healthcare
Settore: Biotechnology
Impiegati a tempo pieno: 7

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Dr. Oren Gilad Ph.D.	Co-Founder, CEO, President & Director	796,95k	N/D	1968
Mr. John P. Hamill CPA	Senior VP, CFO, Principal Accounting Officer & Secretary	610,23k	N/D	1964
Dr. Dansu Li Ph.D.	Head of Technology	N/D	N/D	N/D
Dr. Lars B. Abrahmsen Ph.D.	Senior VP & Chief Scientific Officer	N/D	N/D	1957
Mr. Brian Wiley	Senior Vice President of Corporate Development & Strategy	N/D	N/D	1968
Dr. Michel Afargan Ph.D.	Head of Pharmacology Development	N/D	N/D	N/D
Mr. Ze'ev Weiss B.Sc., C.P.A.	Chief Business Advisor	N/D	N/D	1962
Dr. Nadeem Q. Mirza M.D., M.P.H.	Chief Medical Officer	N/D	N/D	N/D
Ms. Andrea Epstein	Controller	N/D	N/D	N/D

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in USD.

Descrizione

Aprea Therapeutics, Inc., a clinical-stage biopharmaceutical company, focuses on developing and commercializing novel synthetic lethality-based cancer therapeutics that targets DNA damage response pathways. Its lead product candidate is the ATRN-119 that is in Phase I clinical trials for treating advanced solid tumors. The company is also developing ATRN-1051 for the treatment of ovarian cancer; and APRE-DDRi for the treatment of advanced solid tumors. The company is headquartered in Doylestown, Pennsylvania.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Aprea Therapeutics, Inc. al 1 maggio 2024 è 8. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 3; Consiglio di Amministrazione: 7; diritti degli azionisti: 8; retribuzione: 9.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.