Infratil Limited (IFT.NZ)

10,60 +0,09 (+0,86%) Alla chiusura: 04:59PM NZST

Infratil Limited

5 Market Lane
Wellington 6140
New Zealand
64 4 473 3663
https://infratil.com

Settore/i: Utilities
Settore: Utilities - Renewable
Impiegati a tempo pieno: 

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Jason Boyes BCA, L.L.B.	CEO & Director	N/D	N/D	1945
Mr. Andrew John Carroll MCA (Hons)	Chief Financial Officer	N/D	N/D	N/D
Ms. Maddy Simmonds	Senior Corporate Accountant	N/D	N/D	N/D
Mr. Mark Flesher	Head of Capital Markets & Investor Relations	N/D	N/D	N/D
Ms. Kellee Clark	Head of Legal, Compliance, Transaction Structuring & Execution	N/D	N/D	N/D
Anthony Heald	General Manager of People, Culture & Technology and Interim CEO of RetireAustralia	N/D	N/D	N/D
Mr. Marko Bogoievski ACA, BCA, F.C.A., M.B.A.	Operating Partner	N/D	N/D	1966
Mr. Peter Coman B.A., BPA, M.Sc.	Co-Head of Australia & New Zealand and Partner at Morrison & Co.	N/D	N/D	N/D
Mr. William O. Smales LLB (Hons), BCom, MBA(INSEAD)	Chief Investment Officer, Global Head of Digital & Connectivity and Partner at Morrison & Co.	N/D	N/D	N/D
Mr. Matt Harrison	Head of Acquisitions and Operational Efficiency - H R L Morrison & Co	N/D	N/D	N/D

Gli importi risalgono al giorno e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in NZD.

Descrizione

Infratil Limited is an infrastructure investment firm specializing in digital Infrastructure, renewables, and social infrastructure. They prefer to invest in renewable electricity, data centers, telecommunications networks healthcare, and airports. It invests around the world. Infratil Limited was incorporated in 1994 and is based in Wellington, New Zealand.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Infratil Limited al 1 giugno 2024 è 2. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 7; Consiglio di Amministrazione: 2; diritti degli azionisti: 10; retribuzione: 3.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.