Ovintiv Inc. (OVV)

53,26 +0,12 (+0,23%) Alla chiusura: 04:00PM EDT

Ovintiv Inc.

370 17th Street
Suite 1700
Denver, CO 80202
United States
303 623 2300
https://www.ovintiv.com

Settore/i: Energy
Settore: Oil & Gas E&P
Impiegati a tempo pieno: 1.743

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Brendan Michael McCracken	President, CEO & Director	4,03M	N/D	1976
Mr. Corey Douglas Code	Executive VP & CFO	1,71M	N/D	1974
Mr. Gregory Dean Givens	Executive VP & COO	2,04M	N/D	1974
Ms. Meghan Nicole Eilers	Executive VP of Midstream & Marketing and General Counsel	1,21M	N/D	1982
Ms. Renee E. Zemljak	Senior Advisor	1,38M	N/D	1965
Mr. Stephen Carter Campbell	Senior Vice President of Investor Relations	N/D	N/D	1969
Ms. Rachel Maureen Moore CHRP	Executive Vice President of Corporate Services	809,56k	191,45k	1972

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in USD.

Descrizione

Ovintiv Inc., together with its subsidiaries, explores, develops, produces, and markets natural gas, oil, and natural gas liquids in the United States and Canada. The company operates through USA Operations, Canadian Operations, and Market Optimization segments. Its principal assets include Permian in west Texas and Anadarko in west-central Oklahoma; and Montney in northeast British Columbia and northwest Alberta. In addition, the company's upstream assets comprise Bakken in northwest North Dakota, and Uinta in central Utah; and Horn River in northeast British Columbia. The company was formerly known as Encana Corporation and changed its name to Ovintiv Inc. in January 2020. Ovintiv Inc. was incorporated in 2020 and is based in Denver, Colorado.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Ovintiv Inc. al 1 aprile 2024 è 1. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: 3; Consiglio di Amministrazione: 1; diritti degli azionisti: 1; retribuzione: 1.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.