Respiri Limited (RSH.AX)

0,0310 0,0000 (0,00%) Alla chiusura: 10:48AM AEST

Respiri Limited

432 St Kilda Road
Suite 1, Level 9
Melbourne, VIC 3004
Australia
61 3 9653 9160
https://respiri.co

Settore/i: Healthcare
Settore: Medical Devices
Impiegati a tempo pieno: 

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Nicholas Smedley	Executive Chairman	245,46k	N/D	N/D
Mr. Marjan Mikel B.Sc., M.A.I.C.D.	CEO, MD & Executive Director	453,6k	N/D	N/D
Mr. Peter Hildebrandt	Chief Operations Officer	259,68k	N/D	N/D
Mr. George Vlachodimitropoulos	Chief Technology Officer	275,29k	N/D	N/D
Dr. Samaneh Sarraf Shirazi	Chief Research Officer	194,99k	N/D	N/D
Mr. Theo Antonopoulos	Chief Commercial Officer	300,29k	N/D	N/D
Mr. William Sigsbee	Head of US Operations & Chief Commercial Officer	N/D	N/D	N/D
Mr. Justin Mouchacca B.Bus (Acc), C.A., CA	Joint Company Secretary	N/D	N/D	N/D
Ms. Nova Anne Taylor	Joint Company Secretary	N/D	N/D	N/D
Prof. Noam Gavriely	Medical & Scientific Advisor	191,61k	N/D	N/D

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2023 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in AUD.

Descrizione

Respiri Limited, an e-health SaaS company, researches, develops, and commercializes medical devices in Australia. The company develops, produces, and sells mobile health applications. Its products include wheezo, an electronic wheeze detection tool to detect wheeze in children; respiri mobile application; and Respiri health portal. The company was formerly known as iSonea Limited and changed its name to Respiri Limited in December 2015. The company is based in Melbourne, Australia.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Respiri Limited al N/D è N/D. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: N/D; Consiglio di Amministrazione: N/D; diritti degli azionisti: N/D; retribuzione: N/D.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.