Talphera, Inc. (TLPH)

1,0000 -0,0300 (-2,91%) Alla chiusura: 04:00PM EDT

Talphera, Inc.

1850 Gateway Drive
Suite 175
San Mateo, CA 94404
United States
650 216 3500
https://talphera.com

Settore/i: Healthcare
Settore: Drug Manufacturers - Specialty & Generic
Impiegati a tempo pieno: 15

Figure dirigenziali chiave

Nome	Titolo	Retribuzione	Esercitate	Anno di nascita
Mr. Vincent J. Angotti	CEO & Director	906,54k	N/D	1968
Dr. Pamela Pierce Palmer M.D., Ph.D.	Co-Founder & Chief Medical Officer	699,75k	N/D	1963
Mr. Raffi Mark Asadorian	Chief Financial Officer	637,5k	N/D	1969
Mr. Anil N. Dasu	Chief Engineering Officer	478,09k	N/D	1963

Gli importi risalgono al giorno 31 dicembre 2022 e i valori di compensazione riguardano l'anno fiscale che si chiude a tale data. La retribuzione include salari, bonus ecc. "Esercitate" è il valore delle opzioni esercitate durante l'anno fiscale. Valuta in USD.

Descrizione

Talphera, Inc., a specialty pharmaceutical company, focuses on the development and commercialization of therapies for use in medically supervised settings. Its lead product candidate is Niyad, a lyophilized formulation of nafamostat, which is under an investigational device exemption as an anticoagulant for the extracorporeal circuit. It is also developing LTX-608, an anti-inflammatory and antiviral potential for the treatment of multiple conditions, including disseminated intravascular coagulation (DIC), acute respiratory distress syndrome (ARDS), and acute pancreatitis; Fedsyra, a pre-filled ephedrine syringe; and PFS-02, a pre-filled phenylephrine syringe. The company was formerly known as AcelRx Pharmaceuticals, Inc. and changed its name to Talphera, Inc. in January 2024. The company was incorporated in 2005 and is headquartered in San Mateo, California.

Governance aziendale

L'ISS Governance QualityScore di Talphera, Inc. al N/D è N/D. I criteri di valutazione fondamentali sono revisione: N/D; Consiglio di Amministrazione: N/D; diritti degli azionisti: N/D; retribuzione: N/D.

Punteggi di corporate governance forniti da Institutional Shareholder Services (ISS). I punteggi indicano il rango decile relativo all’indice o alla regione. Un punteggio di decile pari a 1 indica un governance risk più basso, mentre un punteggio di 10 indica un governance risk più alto.