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Workday Annuncia una Digital Experience Più Coinvolgente per i Dipendenti Con Workday Everywhere

·6 minuto per la lettura

L'esperienza Senza Confini Porta Workday Nei Luoghi di Lavoro più Diffusi e nelle App Aziendali per Aiutare i Lavoratori a Rimanere Coinvolti, Produttivi e Connessi.

MILAN, Italy, Oct. 27, 2021 (GLOBE NEWSWIRE) -- Workday Inc. (NASDAQ: WDAY), leader nelle applicazioni cloud aziendali per la finanza e le risorse umane, ha annunciato oggi Workday Everywhere, connettori preconfezionati che portano attività e informazioni di Workday direttamente in spazi di lavoro digitali per aiutare le organizzazioni a migliorare l'esperienza dei dipendenti. Con Workday Everywhere, i dipendenti possono accedere rapidamente a Workday nel loro flusso di lavoro naturale, senza dover passare da un'applicazione all'altra. I datori di lavoro possono utilizzare Workday Everywhere per offrire un'esperienza semplice e connessa in modo da migliorare la produttività e il coinvolgimento dei dipendenti.

Come l'ultima offerta di employee experience di Workday, Workday Everywhere supporta il continuo sforzo in modo da aumentare il coinvolgimento con un'esperienza aperta e senza resistenze che incontra le persone ovunque si trovino, portando loro la potenza di Workday nel loro ambiente digitale. Con Workday Everywhere, Workday continua ad avanzare nel percorso iniziato con Workday per Microsoft Teams e Slack con l’obiettivo di creare esperienze più intuitive per la community di clienti Workday composta da oltre 55 milioni di lavoratori.

Iniziative Evolute della Employee Experience per il Nuovo Mondo del Lavoro
Le nuove sfide di ritenzione della forza lavoro e di produttività poste dalla pandemia di COVID-19 e dai successivi modelli di lavoro ibridi, hanno spinto le organizzazioni ad adottare tecnologie in grado di supportare la propria forza lavoro in modi più significativi. Questa è diventata una priorità per i Chief Human Resources Officer (CHRO) e i Chief Information Officer (CIO) che cercano di fornire le migliori esperienze possibili ai propri dipendenti, molti dei quali ora trascorrono la maggior parte della giornata in uno spazio di lavoro digitale. Workday Everywhere consente un'esperienza senza confini in cui i dipendenti possono accedere a Workday da un'ampia gamma di ambienti, inclusi strumenti di collaborazione, intranet, applicazioni e piattaforme di esperienza dei dipendenti come Microsoft Viva.

Con Workday, CHRO e CIO possono collaborare per creare esperienze di maggiore impatto, personalizzate in base alle esigenze individuali e sufficientemente agili da adattarsi alle condizioni mutevoli.

I clienti che utilizzano Workday Everywhere beneficiano inoltre di:

  • Miglioramento della Produttività e del Benessere dei Dipendenti. Utilizzando il machine learning (ML) per la personalizzazione e la previsione, Workday Everywhere presenta senza soluzione di continuità le informazioni corrette, le task, gli insight e i consigli giusti ai dipendenti quando ne hanno bisogno, anticipando quali azioni potrebbero essere necessarie o quali elementi richiedono attenzione in quel momento. Ad esempio, un dipendente potrebbe essere informato in modo proattivo se non ha preso permessi negli ultimi sei mesi, con un suggerimento che prende in considerazione una pausa o una vacanza, per promuovere il benessere e l'impegno sul lavoro.

  • Più Efficienza per un Maggiore Coinvolgimento. I dipendenti possono accedere ai dati e alle task di Workday, da qualsiasi luogo e in qualsiasi momento, senza dover abbandonare il luogo di lavoro digitale, l'intranet o lo strumento di collaborazione che stanno utilizzando. Ad esempio, su un dispositivo portatile, una persona potrebbe scattare una foto di una ricevuta, quindi creare e inviare questa voce di spesa in Workday all'interno dell'interfaccia di Slack.

  • Integrazione Semplice e Sicura. Workday Everywhere è semplice da configurare e consente ai CIO di integrare facilmente Workday nel proprio ecosistema IT esistente. Tutti i dati vengono trasmessi tra Workday e l'utente con gli stessi standard di sicurezza e riservatezza dei dati che i clienti si aspettano dalle applicazioni Workday.

Commenti alle notizie
"I CHRO e i CIO lungimiranti di tutto il mondo si affidano a Workday per avere i dati, gli insight e la tecnologia giusti per dare forma alle employee experiences", ha dichiarato Jeff Gelfuso, chief design officer, Workday. "Progettando Workday Everywhere con le persone al centro, abbiamo reso facile comunicare, accedere alle informazioni e completare le attività in Workday da qualsiasi ambiente digitale - tutto senza interrompere il flusso di lavoro. Continueremo a investire nella fornitura di grandi esperienze per i nostri clienti per aiutarli a migliorare il coinvolgimento dei dipendenti, la soddisfazione e l'appartenenza, così come i risultati di business."

"L'Employee experience è ora una priorità assoluta per i CEO di tutto il mondo, eppure la proliferazione di piattaforme tecnologiche rende questo difficile", ha affermato Josh Bersin, analista globale delle industry e preside della Josh Bersin Academy. "Workday Everywhere è una strategia brillante che consente ai dipendenti di accedere a Workday da qualsiasi piattaforma, semplificando la vita a dipendenti, manager, risorse umane e IT".

Disponibilità
Workday Everywhere è attualmente disponibile senza costi aggiuntivi per i clienti di Workday Human Capital Management tramite Workday per Slack e Workday per Microsoft Teams; Workday Cards per Microsoft Viva Connections si prevede essere disponibili verso la fine di quest'anno solare.

Per maggiori informazioni:
Guarda questo video.

A proposito di Workday
Workday è fornitore leader di applicazioni cloud aziendali per la gestione finanziaria e delle risorse umane, che aiuta i clienti ad adattarsi e prosperare in un mondo che cambia. Le applicazioni Workday per la gestione finanziaria, le risorse umane, la pianificazione, la gestione delle spese e l'analisi sono state adottate da migliaia di aziende in tutto il mondo e in tutti i settori, dalle medie imprese a oltre il 50% delle aziende Fortune 500. Per ulteriori informazioni su Workday, visita workday.com.

© 2021. Workday, Inc. Tutti i diritti riservati. Workday e il logo Workday sono marchi registrati di Workday, Inc. Tutti gli altri nomi di marchio e di prodotto sono marchi di fabbrica o marchi registrati dei rispettivi possessori.

Dichiarazioni previsionali
Il presente comunicato stampa contiene dichiarazioni di carattere previsionale comprese dichiarazioni sulle performance e i vantaggi previsti dei prodotti Workday. I termini "ritenere", "potere”, “volere”, “stimare”, “continuare”, "prevedere", “intendere”, “aspettarsi”, “cercare”, "pianificare", “progettare” e simili espressioni si riferiscono a dichiarazioni di carattere previsionale. Tali dichiarazioni previsionali sono soggette a rischi, incertezze e ipotesi. Se tali rischi si concretizzano o se le ipotesi risultano inesatte, i risultati effettivi potrebbero differire sostanzialmente dai risultati previsti in tali dichiarazioni previsionali. Sono inclusi, tra gli altri, i rischi descritti nei documenti societari depositati presso la Securities and Exchange Commission (SEC), compresi il Form 10-Q per l’esercizio al 31 luglio 2021 e le relazioni future che potremo depositare presso la SEC di volta in volta, che potrebbero determinare una differenza tra i risultati effettivi e le previsioni. Workday non si assume alcun obbligo né intende aggiornare tali dichiarazioni di carattere previsionale successivamente alla data del presente comunicato stampa.

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Contatti stampa:
Malika Brahiti
Workday EMEA
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malika.brahiti@workday.com

Ufficio stampa Workday
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